在五四青年节到来之际，为汇聚青年共识，凝聚青年力量，在公司营造学习先进、争当先进、赶超先进的良好氛围，激励广大青年立足本职、建功立业，积极投身到企业高质量新发展的具体实践中，公司团委于4月26日举办“对话榜样共享成长 致敬青春凝聚力量”青年访谈活动。公司领导班子成员，副三总及相关部室负责人出席活动，各单位党支部书记、团支部书记代表，团员青年代表参加活动，活动由公司团委书记张一佳主持。
活动中，陈连义、李玉建、王波、侯帅、谷兴猛等5位青年榜样分别从“开拓进取、敢打敢冲，运用项目管理‘硬’手段和文化管理‘软’手段，助力山西太原孵化基地项目扭亏为盈”“坚持精益求精，质量一次成优，携手团队勇攀高峰，奋战绿地中心超高层工程”“利用丰富的实战经验巧妙化解工期紧、任务重等诸多不利因素，连续奋战，筑起两座守卫人民与北京高质量应急抢险工程”“‘90后’项目经理，不惧生死、转身逆行小汤山，实现淬炼与成长”“青年突击队奋勇争先、迎接挑战，全力保障冬奥五棵松场馆临设搭建及维保工作，与企业同筑冰雪强国梦”五个维度作成长分享交流，并结合个人成长经验，对项目管理过程中如何进一步落实“精”“细”二字、产业化施工趋势及管理方法、“工匠精神”的内涵与传承、人才兴企文化强企的思路等问题与青年进行了深入交流。
曹常海向奋战在各条战线上的广大团青致以亲切的问候和节日祝贺，同时指出一是发挥榜样引领，建功立业新征程。青年榜样是企业攻坚克难的突击队，改革发展的生力军，行稳致远的希望树，他们用行动践行着铁军精神，用智慧和汗水诠释着与企业共成长的蓬勃力量，广大青年要学习他们信念如磐、不懈追求，艰苦奋斗、勇于磨练，立足岗位，实干奉献的精神，在平凡岗位上创造非凡的青春业绩。二是展现青春朝气，砥砺奋进正当时。公司正值启航“十四五”，逐梦新征程的关键时期，有平台、有舞台，广大青年要把学习作为一种责任、一种习惯，加快知识更新、提高专业能力；要敢于直面建筑业、同行业的快速发展的现状，努力提升思考能力、创新能力；要尽责担当，融入六建发展浪潮，勇做冲锋在前的奋进者、开拓者、奉献者，用实干和汗水展现青春风采。三是服务青年成长，“训战”结合见实效。各级党组织要从全局和战略的高度，注重对共青团工作的研究指导，不断给青年人交任务、压担子、提要求，鼓励青年到重点工程一线、京外境外工程等具有挑战性的单位、领域磨练意志、提升能力、快速成长；各级团组织要紧密融入中心，扛起服务大局新担当，聚焦青年需求，实现青年与企业共同发展，在继承中创新，在有为中有位，在服务中创造价值。
